Как отмечают разработчики документа, Трудовым кодексом РФ установлено, что работник вправе заменить кредитную организацию, в которую переводится его заработная плата, сообщив об этом работодателю за пять рабочих дней до выплаты денег. Законопроект устанавливает ответственность за воспрепятствование работодателем этому праву.
Санкции вводятся такие же, как за невыплату зарплаты – предупреждение или штраф. Должностных лиц будут наказывать штрафом от 10 000 до 20 000 руб.; индивидуальных предпринимателей – от 1000 до 5000 руб., организации – от 30 000 до 50 000 руб. Предполагается, что поправки в КоАП РФ вступят в силу в декабре 2018 года.
Ваше сообщение отправлено редакторам сайта. Спасибо за предоставленную информацию. В случае возникновения вопросов с вами могут связаться по указанным контактам.