В США юридические фирмы среднего размера включились в «зарплатную гонку», которую на волне рекордных прибылей инициировали крупнейшие юрфирмы страны. Такие выводы можно сделать из свежего исследования Национальной ассоциации юристов (NALP).
Как следует из отчета, за последние два года медианная стартовая зарплата сотрудника юрфирмы в США выросла на $20 000, или 14,8%. Сейчас ее размер составляет $155 000 в год. Драйвером роста выступили в основном фирмы большого (более 700 штатных юристов) и среднего размера (251–500). Так, у первых медианная зарплата, предлагаемая при трудоустройстве, повысилась на 16,1% – до $180 000 в год. У вторых – на 6,7%, до $160 000. Таким образом, средние юрфирмы по размеру стартовых зарплат сравнялись с крупными, имеющими в штате от 501 до 700 юристов. Зарплатные предложения небольших и маленьких фирм остаются стабильными – от $98 750 до $115 000 в год для специалиста в первый год работы.
Исследователи NALP отмечают, что зарплатный «всплеск» происходит на фоне рекордного роста прибылей в сегменте Big Law (подробнее читайте здесь). Так, в 2018 году общая выручка участников рейтинга AM Law 100 практически достигла знаковой отметки в $100 млрд. В этом же году крупнейшие американские юридические фирмы впервые стали предлагать специалистам стартовую зарплату в $190 000 в год. Сейчас уже практически треть (29,3%) всех стартовых окладов юристов Big Law находится на этой отметке. В основном такими доходами могут похвастаться сотрудники юрфирм из Далласа, Лос-Анджелеса, Нью-Йорка и Вашингтона.
Ваше сообщение отправлено редакторам сайта. Спасибо за предоставленную информацию. В случае возникновения вопросов с вами могут связаться по указанным контактам.